过来人告诉你：申请劳动仲裁2N，证据越少越好

欠钱不还可以劳动仲裁吗？

答案：不可以

劳动仲裁主要适用于劳动争议，如用人单位拖欠劳动者的工资。对于普通的民事借款纠纷，劳动仲裁并不适用，应当到法院提起诉讼。

劳动仲裁的适用围

劳动仲裁通常用于解决用人单位与劳动者之间的劳动争议，包括但不限于工资、福利、社会保险等方面的纠纷。如果是因为欠钱不还引起的争议，并非劳动争议，则不能通过劳动仲裁来解决。

民事诉讼的适用

对于普通的民事借款纠纷，如果双方在借款合同上约定了仲裁，那么可以在仲裁协议的指导下，向仲裁委员会申请仲裁。如果没有约定仲裁，那么就必须到法院提起诉讼。

欠钱不还可以告他老赖吗？

答案：可以

欠钱不还的行为如果达到一定的严重程度，可以申请将债务人列入失信被执行人名单，以此来给予债务人一定的社会压力。这种做法通常在债务人拒不履行法院判决时才会考虑。

失信被执行人名单制度

失信被执行人名单制度是我国为了加强诚信建设、推进社会信用体系建设而设立的一项制度。通过将失信被执行人列入名单，可以限制其高消费行为、限制其出境等方面的权利，从而迫使债务人履行债务。

总结

综上所述，对于欠钱不还的行为，如果属于劳动争议的范畴，那么可以申请劳动仲裁；如果不属于劳动争议，那么就不能通过劳动仲裁来解决。同时，如果债务人拒不履行法院判决，可以申请将其列入失信被执行人名单，以此来增加其履行债务的压力。

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